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“小積分”管好“大隊伍”
農行平頂山分行進一步激發黨員活力

2019-06-19 09:26:30來源:平頂山晚報

????平頂山晚報訊 “快年中了,你有多少積分?” “這季度加分了嗎?加了多少?”近期,“積分”成為農行平頂山分行黨員口中的“熱詞”,積極參加主題黨日等黨內各項活動,多作貢獻、多掙積分成為大家熱烈討論的話題。

????據了解,為深入貫徹落實全面從嚴治黨、從嚴治行要求,加強黨員日常教育管理,逐步完善黨員考評體系,進一步激發廣大黨員爭先創優的內生動力,農行平頂山分行在全行積極探索黨員積分制工作,強化黨員管理,引導黨員亮身份、做表率。

????該行積分制管理實行百分制考核,由基礎分、年度民主評議分和加分項構成,主要體現黨員平時參加組織生活、履職盡責等情況,采取“按月登記、季度審核反饋、半年備案公布、年終總評運用”的流程進行,用積分記錄黨員變化、衡量黨員作用、評定黨員優劣。

????“黨員積分制”管理就如同一面鏡子,使黨員日常管理有了可量化、可操作的“硬抓手”。可以讓黨員經常拿出來照照自己的行為是否符合合格黨員的標準,實現由被動到主動的轉變,有效激發了廣大黨員的服務意識和奉獻熱情,增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。

????“自從實行黨員積分制管理以后,黨員年度考核更加直觀明了、便于操作,極大程度上激發了黨員活力,使黨員真正成為群眾中的一面旗幟,對建設服務型黨組織起到了關鍵作用。”先后榮獲全省農行“先進基層黨組織”和“百佳基層黨支部”的辦公室黨支部書記張中輝說。

????下一步,該行將進一步完善黨員積分管理制度,強化結果運用,嚴格獎懲制度,真正做到用“小積分”管好“大隊伍”,指引廣大黨員不忘初心、牢記使命,在爭當兩個排頭兵的新征程中不斷作出新貢獻。

????(石曉燕 張雙進)

責任編輯:王曉鶴

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